员工子宫肌瘤手术休息期，公司应支付多少工资

公司应按规定支付员工子宫肌瘤手术休息期的病假工资。依据《相关法律规定》，病假工资需按工龄分段支付，最低不得低于当地最低工资标准的80%。不及时支付，将违反法律法规，可能面临劳动监察部门的处罚和员工的诉讼。
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员工病假需支付工资。操作如下：首先，确认员工连续工作年限；其次，根据工龄确定支付比例；最后，确保支付金额不低于当地最低工资标准的80%。若公司未按规定支付，将承担法律责任。
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处理员工病假工资，公司应依据工龄分段支付。对于连续工作年限不同的员工，支付比例有所不同。选择处理方式时，需考虑公司实际情况和法律规定，确保合法合规，避免法律风险。