怀孕期间请假单位可以辞退吗

海盐法律咨询 2025-03-27
怀孕期间单位不可以辞退。根据《劳动法》相关规定,单位在女职工怀孕期间不得随意辞退。若辞退,单位将面临法律责任。严重情况下,可能导致劳动纠纷和赔偿。
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对此情况,常见的处理方式包括与单位沟通、申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先与单位沟通解决,若沟通无果,可考虑通过法律途径维护权益。
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怀孕期间单位不能辞退。处理方式:1. 若被辞退,首先与单位沟通要求恢复工作或赔偿;2. 沟通无果,向劳动仲裁部门申请仲裁;3. 仲裁不满,可向法院提起诉讼,要求单位承担相应责任。
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